为落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署，推进就业工作内涵式提升，高尺度实现毕业生去向落实率，提升就业工作实效，助力处所技术型高水平大学建设，8月18日上午，我校召开2022届毕业生就业工作推动会，对近期的就业局势进行分析，部署未就衣阀难毕业生的一对一助扶和毕业生去向核查的有关工作。校辅导陈琪出席本次会议，学生处和各二级学院重要辅导，整个毕业班领导员参与会议。

校党委委员陈琪在会上指出，一要做好校院结合，形成重要辅导督促、各毕业班领导员推动和各级就业工作经办人员亲昵对接的有效格局；二要明确指标，对建档立卡、难题生做好针对性就业助扶工作；三要回绝虚伪就业，严格落实“四禁绝”准则，高效高质实现好就业推动；四要做好数据平台的实时传递，全面梳理就业资源，实现精准助扶；五要进一步推动访企拓岗有关工作，形成从上至下的有效就业格局。

会上，学生处副处长唐幼丽携带各人进建了近期就业工作的有关文件心灵，并传递了学堂目前的就业率及升本率，提出了在就业工作中存在的有关问题，要求各学院将全员育人的观点落实到就业工作上，要充分阐扬党员老师及各级行政人员的责任助扶，当真做好就业统计和就业核查有关工作。

会议还请各学院党总支书记、副书记传递了本学院就业具体情况，并就下一步就业工作若何推动进行了经验互换。（撰文：胡维维；审核：唐幼丽）